El PP provincial ha denunciado que Cádiz ha perdido en los últimos cuatro años, de enero de 2012 a enero de 2016, “705 empleos en sanidad”, lo que achacan a los “recortes y nefasta gestión” de la Junta de Andalucía en esta materia. Además, se califica de “incomprensible” que se fomente la “precarización laboral” con contratos a mitad de jornada y sueldo.
El PP provincial, a través de sus parlamentarios andaluces, ha denunciado que Cádiz ha perdido en los últimos cuatro años “705 empleos en sanidad”, lo que achacan a los “recortes y nefasta gestión” de la Junta de Andalucía en esta materia.
De este modo, la derecha gaditana lamenta la “merma” en personal registrada en los últimos años en los centros sanitarios de la provincia, recordando que se trata de un área de “competencia exclusiva” de la Junta, por lo que “no vale echar balones fuera y las culpas a terceros”, puesto que el Gobierno andaluz es “libre y autónomo para decidir en qué áreas invierte más o menos”.
Según datos oficiales, y según el PP, la provincia de Cádiz ha pasado de tener 13.511 trabajadores en instituciones sanitarias a enero de 2012 a 12.806 en enero de 2016.
Los datos evidencian para los populares que el Gobierno de la Junta “ha decidido recortar en la Sanidad” en la provincia, donde 705 profesionales sanitarios han perdido su empleo entre 2012 y 2016, según el Boletín Estadístico del personal al servicios de las administraciones públicas. Cádiz absorbe el 12,7% en Andalucía y supera la media nacional en la pérdida de empleo sanitario; “es decir, la provincia reduce en 5,22% y en España baja un 4,86%”, se apostilla en una nota remitida a DIARIO Bahía de Cádiz.
Además, estos cinco parlamentarios del PP por Cádiz (Ana Mestre, Antonio Saldaña, Teresa Ruiz-Sillero y Jacinto Muñoz), al unísono, han calificado de “incomprensible” que la Junta fomente la “precarización laboral”, denunciando que se sigan manteniendo contratos “sumamente precarios” en la sanidad y es que se repiten las denuncias del Sindicato de Médicos que alertan de la precariedad de contratos, a mitad de jornada y sueldo, “e incluso de casi un 70% de recorte de jornada y sueldo”.
(puedes comentar esta información más abajo)
