El total de desempleados asciende a los 138.666 (de ellos, 73.575 en la Bahía). Además, se han ganado 8.880 afiliados a la Seguridad Social desde diciembre de 2021. En el último mes, el paro provincial ha caído en 2.781 demandantes: cuatro de cada cinco del sector servicios, como es tristemente habitual en navidades.
El año 2022 en global, el de la guerra de Ucrania y la inflación desbocada, se cierra con “unos datos muy positivos” para el mercado de trabajo en la provincia de Cádiz, según la Junta de Andalucía. En el último mes del ejercicio, gracias fundamentalmente a la campaña navideña y a los servicios, nada nuevo, el número de demandantes de empleo registrados en las oficinas gaditanas del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) ha caído en 2.781 personas con respecto a noviembre (un 1,97% en términos relativos).
De este modo, el total de desempleados en la provincia asciende ahora a las 138.666 personas, 13.287 menos que en diciembre de 2021. Además, los cotizantes caen en 1.600 de media en el mes (en total hay 393.335 afiliados a la Seguridad Social en la provincia, unos 8.880 más que hace un año). Del total de contratos firmados durante el mes de diciembre, hasta 25.416, casi 8.000 (7.936, exactamente) han sido indefinidos, lo que representa 31% del total de contratos.
Por su lado, en Andalucía, el desempleo cae en 22.280 personas (se llega a los 727.097 sin trabajo, el nivel más bajo desde 2008, en los albores de la pasada crisis-estafa). Es la comunidad autónoma en la que más desciende el paro tanto en términos absolutos como en relativos (el 32% de sus parados no recibe actualmente ningún tipo de prestación). Y en el global de España también bajan este mes los demandantes, en 43.727 (2.837.653 personas sin empleo en total; la caída interanual ronda las 268.000). Mientras, la afiliación a la Seguridad Social en todo el Estado crece una media de 12.640 personas, con lo que se rozan los 20,3 millones de cotizantes (se alcanza el nivel más elevado de mujeres ocupadas desde que hay datos de afiliación).
Volviendo a los datos provinciales, el paro en diciembre baja en Cádiz fundamentalmente gracias a los servicios (2.661 desempleados menos, 4 de cada 5 del total de la caía mensual) y también lo hace en el colectivo sin empleo anterior (-608) y en la agricultura (-109). Aumenta sin embargo en la construcción (536) y en la industria (61).
Y por grupos de población, desciende de manera significativa en mujeres con 2.592 desempleadas menos frente a los 189 hombres, lo que supone que 9 de cada 10 de los que han encontrado trabajo en la provincia en diciembre son mujeres. Por franjas de edad, baja en todas ellas siendo el mayor descenso entre los 25 y 44 años, con 1.518 desempleados menos que en noviembre.
Respecto a la comparativa interanual, el paro registrado ha descendido en 13.287 personas; es un 8,74% menos que en diciembre de 2021. Las cifras han disminuido en todos los sectores a lo largo del año, sobre todo en servicios (-8.260); construcción (-2.270); industria (-1.498); agricultura (-1.195) y sin empleo anterior (-64).
CASI 6.300 PARADOS MENOS EN LA BAHÍA EN UN AÑO
Repasamos además el comportamiento de las siete ciudades mancomunadas de la Bahía de Cádiz; en este último mes de 2022 se registran bajadas generalizadas.
Así, en Jerez hay 465 desempleados menos (el SAE local registra ahora 25.563 inscritos); en la capital, 404 personas han salido de la ‘cola’ (11.165 hay en total); San Fernando registra 262 parados menos (hasta los 10.394); El Puerto, 255 menos (9.303); en Chiclana bajan los demandantes de empleo en 187 personas (9.779); en Puerto Real se registran 104 desempleados menos que hace un mes (4.687 en total); mientras, en el caso de Rota, hay 58 anotados menos en el SAE (2.684 en total ahora).
En el conjunto del área metropolitana, el paro se recorta en 1.735 personas, y el total se queda en 73.575 demandantes; son 6.272 menos que hace un año, alrededor del 53,1% del paro provincial.
VALORACIONES
“SE REFRENDA LA BUENA EVOLUCIÓN DE LA ECONOMÍA ANDALUZA”, PARA LA JUNTA
Para el delegado territorial de Empleo, Empresa y Trabajo Autónomo de la Junta en Cádiz, Daniel Sánchez, se trata de unos datos “muy positivos” ya que “se ha conseguido consolidar la reducción de las cifras del desempleo hasta 13.287 personas este año”.
Con todo, según apunta en una nota remitida a DIARIO Bahía de Cádiz, para este representante del Gobierno autonómico de derechas, “todavía queda una incógnita que no podemos despejar: cuántos de los nuevos fijos discontinuos, una modalidad contractual impulsada por la reforma laboral, están realmente trabajando o están inactivos, ya que la estadística oficial del Ministerio no los cuantifica en ningún caso como parados registrados”.
Más allá de este cuestionamiento al Gobierno de España, sentencia Sánchez que los datos “refrendan la buena evolución de la economía andaluza y su liderazgo nacional en el descenso del paro y la creación de empleo, en un contexto que precisamente no es favorable, con una elevada inflación y cierta incertidumbre ante los próximos meses”.
CCOO VUELVE A APLAUDIR LOS EFECTOS DE LA REFORMA LABORAL
Por su lado, desde CCOO se resalta como “muy positivo” el descenso del paro registrado en la provincia gaditana en diciembre, “con importante incidencia en el sector servicio vinculado a la estacionalidad de las festividades navideñas y de final de año”. Por el contrario, crece en la industria y construcción: “habrá que analizar en los próximos meses su evolución para constatar si existe o no un enfriamiento de la creación de empleo o es producto de la propia estacionalidad también del sector que paraliza parte de su actividad en el mes de diciembre”.
Sin embargo, a pesar de lo positivo de los datos “tanto en la contratación como en el paro registrado”, este sindicato evidencia que “aún permanecen 138.666 parados” en Cádiz. “Es reflejo de un paro crónico y estructural sobre el que es urgente actuar con políticas activas de empleo y con los fondos de recuperación diseñados para ello. La brecha territorial en términos de empleo sigue suponiendo que Cádiz sea de las provincias con más paro de España, un diferencial que sigue sin corregirse y para lo que se hacen imprescindibles actuaciones desde los distintos gobiernos que rompan con esta brecha en el país”, se reitera.
CCOO en su balance sobre todo pondera las estadísticas relativas a la contratación, que, interpreta, “reflejan la importancia de las medidas aprobadas con la reforma laboral fruto del diálogo social hace un año, y que han supuesto que más de un 30% de la contratación realizada ha sido indefinida lo que supone un cambio de tendencia en esta provincia”. En datos interanuales, el incremento supera 500% entre los hombres y en un 380% entre las mujeres.
