El Ayuntamiento de Cádiz asegura que ha logrado la equiparación salarial del personal de limpieza de los servicios municipales; una reivindicación de la plantilla de limpieza del Instituto Municipal de Deportes (IMD) y de Dependencia que, hasta ahora, cobraban hasta 200 euros menos que otros compañeros que cumplían las mismas funciones en diversas instalaciones y servicios municipales.
Ha sido la empresa concesionaria del servicio la que ha hecho efectivo este incremento en las nóminas del mes de junio, con un complemento salarial previamente negociado con la representación de la plantilla que concreta esa equiparación salarial.
Ahora, una vez transcurran cuatro meses con este acuerdo vigente, se considerará un derecho consolidado a contemplar, además, en el próximo pliego del servicio (actualmente se está prestando gracias a un pliego de emergencia tras la salida de Expertus) para que la empresa que se haga con él continúe en un marco de equiparación salarial.
“SU REIVINDICACIÓN ERA JUSTA”
En una nota remitida a DIARIO Bahía de Cádiz, el concejal de Economía y Hacienda, José Ramón Páez, saluda que “se haya podido incluir este complemento y se haya cumplido este compromiso que teníamos, sobre el que no hemos dejado de trabajar pese a los obstáculos que en el procedimiento administrativo hemos encontrado, y que ahora se hace efectivo gracias también a la negociación con la actual adjudicataria”.
“Felicitamos y damos la enhorabuena al personal de limpieza del IMD y Dependencia, porque su reivindicación era justa, y con su movilización han conseguido un derecho legítimo, que puede perdurar en el tiempo y que sigue principios de justicia e igualdad en el colectivo”, asevera este edil de Adelante.
Son estas trabajadoras las que con su lucha continua y asistidas de razón y justicia han logrado está equipación salarial. No niego las gestiones municipales en este sentido, pero sin el tesón en la lucha de estas mujeres nada se habría conseguido. Mi más sincera felicitación a los dos colectivos.